El delegado de Economía y Empleo anuncia la personación en la causa abierta por la Policía Nacional contra el titular de la concesionaria, si se confirman los extremos que han rodeado a estos sucesos.

El Ayuntamiento de Sevilla ha abierto una investigación con el fin de aclarar todo lo relacionado con los dos últimos accidentes laborales que este jueves se han producido en una de las empresas encargadas de la retirada de naranjas de los árboles en la ciudad. Así lo ha indicado hoy el delegado de Economía y Empleo, Carlos Vázquez, quien asegura que el Consistorio va a revisar a fondo el conjunto de las concesiones otorgadas para la realización de esta tarea y va a llegar “hasta las últimas consecuencias en este asunto”.

El responsable municipal ha señalado que el Ayuntamiento sevillano se encuentra en estos momentos recabando datos sobre ambos sucesos y estudiando la posibilidad de adoptar las acciones legales oportunas. “Hasta ahora sabemos que una trabajadora se precipitó al vacío desde una altura importante y se halla ingresada en la UCI con un politraumatismo craneal, mientras que un trabajador también ha sufrido varias fracturas en la pierna como consecuencia de otra caída desde la copa de un árbol”, ha apuntado.

Asimismo, Vázquez ha afirmado que se van a analizar las condiciones laborales en que estas dos personas desempeñaban sus funciones. Y, de confirmarse los extremos que según las informaciones iniciales han rodeado a los accidentes, la Delegación de Economía y Empleo anuncia que se personará en la causa abierta por la Policía Nacional contra el titular de la concesionaria por un delito contra los derechos de los trabajadores.

“Nos parece inconcebible que en pleno siglo XXI la gente se tenga que estar jugando la vida en el tajo y resulta aún más indignante si lo han hecho sin ningún tipo de cobertura”, ha manifestado Carlos Vázquez, quien ha reparado en la coincidencia de que sendos sucesos se hayan conocido el día después de la firma del Pacto por la Seguridad y la Salud Laboral entre el Ayuntamiento, las organizaciones sindicales sevillanas más representativas y la Confederación de Entidades para la Economía Social de Andalucía (Cepes-A).

Para Vázquez, lo acontecido pone al descubierto la necesidad de contar con instrumentos útiles y efectivos para prevenir y combatir la siniestralidad laboral. Según ha explicado, si el Pliego de Cláusulas Administrativas aprobado por el Ayuntamiento contra esta lacra no hubiera sido tumbado por el TSJA, a instancia de las patronales provinciales, “seguramente estos accidentes se habrían conseguido evitar”.

En este sentido, ha recordado cómo aquel acuerdo garantizaba un control a priori, durante la prestación del servicio y a posteriori de las obras y concesiones. Pero desde la derogación de aquellas cláusulas, “sólo podemos intervenir a posteriori, una vez que el desenlace fatal o el resultado grave o muy grave ya se ha ocasionado”, ha apostillado.

Sin embargo, el nuevo Pacto por la Seguridad y la Salud Laboral suscrito ayer, que entrará en vigor cuando sea aprobado por el Pleno Municipal, “volverá a procurarnos una herramienta para actuar desde el comienzo de la prestación de servicios y la ejecución de obras”, ha puntualizado el delegado de Economía y Empleo.

De ahí que Vázquez no entienda el rechazo mostrado a este respecto por la patronal sevillana, que sin ir más lejos hoy adelanta en prensa su pretensión de impugnar de nuevo esta alianza con los agentes sociales, como ya hiciera en el pasado. “La realidad otra vez la coloca en su lugar, al situarse fuera del interés legítimo de las instituciones por preservar la salud y la integridad de los trabajadores y trabajadoras de esta ciudad”, ha lamentado el delegado.